技能要求:

人力资源，人事，招聘，行政

人力资源总监：
定期与相关部门经理/总监审核并修订公司的组织机构图和人员编制，保持合理，提高效率，保持标准
提高效能。
定期与相关部门经理/总监审核并修订公司的岗位职责手册和任职标准手册，便于选拔和评估人才。
定期审核并修订公司的政策与程序手册，保证合理性和合法性
组织并协调全公司的年度任职资格考评和工作表现考评，使人力资源保持最佳状态
定期与部门设计并更新公司候选人计划及职业生涯设计系统，使员工能与公司共同发展
制定工资及福利政策并与每年底审核并修订公司的工资与福利计划，使其更具操作性和竞争力
负责聘用合同、员工手册和人事政策的制定和执行，并定期审核并修订以适应各种变化
参加晨会及其他会议
每周召开部门员工列会，每月召开员工月会及时掌握公司员工动态，将员工意见及时反馈，以保证上情下达和下情上达。并定期举办员工活动
每周组织开展质量检查和纪律检查，监督公司员工仪容仪表及态度以确保所有员工的表现及行为都达标
汇总并发送人力资源月报、确保公司管理层和公司管理能及时得到准确的消息
负责新员工的面试工作并依法监督员工政审及用工手续的办理
负责监督公司员工的档案建立及管理工作

霍尔果斯市聚丰进出口贸易有限公司是经国家工商局批准设立，国家外经贸局、海关总署批注的有自主进出口权的公司，公司拥有雄厚的经济实力，完备的硬件设施，强大的营销网络，丰富的货品资源以及专业的各类人才。公司位于中哈霍尔果斯边境合作中心中哈连接通道国门东侧100米处，是新疆霍尔果斯自贸区进口保税商品展示及销售交易中心，主要经营进口国际知名品牌化妆品、酒水、香烟、食品和日用百货等。在习近平主席提出建设“新丝绸之路经济带”和“２１世纪海上丝绸之路”的战略构想下，霍尔果斯市凭借得天独厚的枢纽位置和国家给予的特殊政策，搭上一带一路的高速列车，成为新丝绸之路经济带上最年轻的特区，将着力构建“大通关、大物流、大通道”新格局，加快国际物流港、国际金融港、国际航空港、国际信息港和国际旅游谷的先行区建设。霍尔果斯市聚丰进出口贸易有限公司在这样的背景下，全力在中哈霍尔果斯边境合作中心打造媲美香港和海南岛的中国西部“免税旅游购物天堂”。公司本着“创新，品质，服务，敬业，感恩”十字经营理念，紧随国际潮流前线，严把商品质量关口，坚持销售高品质纯进口商品，为中国和中亚五国消费者提供放心、安全、实惠、满意的产品和全方位的购物体验。